Waarom zou ik mij aanmelden als ambassadeur?

Als ambassadeur voor ‘Unieke Achterhoekers aan het werk’ geeft u hét goede voorbeeld voor maatschappelijk verantwoord ondernemen en draagt u bij aan de inclusieve arbeidsmarkt.

Een Unieke Achterhoekers-ambassadeur krijgt een eervolle vermelding op onze website, gratis […]

Hoe help ik Unieke Achterhoekers aan het werk?

Door contact op te nemen met het Werkgeversservicepunt Achterhoek. Het Werkgeversservicepunt Achterhoek helpt u graag op weg, beantwoordt al uw vragen en regelt allerlei praktische zaken. U heeft één aanspreekpunt.
Voor onderzoek of specifieke begeleiding schakelt […]

Waar liggen kansen voor mijn bedrijf?

Het aannemen van een Unieke Achterhoeker brengt nieuwe kansen met zich mee. De combinatie van talent, hulp van het Werkgeversservicepunt Achterhoek en financiële tegemoetkomingen resulteert in de ideale medewerker voor de werkplek. Weet u bijvoorbeeld […]

Wat is het Werkgeversservicepunt Achterhoek en wat mag ik verwachten?

Het Werkgeversservicepunt Achterhoek is hét publieke aanspreekpunt voor werkgevers op de Achterhoekse arbeidsmarkt. U kunt rekenen op één aanspreekpunt voor al uw vragen. Het Werkgeversservicepunt heeft een groot en veelzijdig bestand met gekwalificeerde mensen die […]

Unieke Achterhoekers, wie zijn dat?

Natuurlijk, als mens zijn wij allemaal uniek. Dus eigenlijk is iedereen die in de Achterhoek woont een Unieke Achterhoeker. Het initiatief Unieke Achterhoekers aan het werk richt zich op Achterhoekers die ondersteuning nodig hebben bij […]

Wat is de toegevoegde waarde van een Unieke Achterhoeker?

Vaak bezitten Unieke Achterhoekers eigenschappen die bijzonder goed tot hun recht komen in de uitoefening van een specifieke taak of functie. Voordat een Unieke Achterhoeker in dienst treedt, is het noodzakelijk een grondige inventarisatie en […]

Waarom Unieke Achterhoekers aan het werk?

Achterhoekers zijn harde werkers. Toch heeft een grote groep veel moeite een baan te vinden. Als we niets doen, wordt deze groep alleen maar groter, terwijl deze mensen goed inzetbaar zijn op de werkvloer. Werkgevers, […]